En Suisse, mode de formation de l’apprentissage, qui partage le temps entre l’entreprise, l’école professionnelle et les cours interentreprises.
En Suisse, la formation professionnelle initiale, l’apprentissage, est en elle-même une formation en alternance : elle combine la pratique en entreprise, les cours en école professionnelle et les cours interentreprises. Elle mène à l’attestation fédérale de formation professionnelle (AFP) après deux ans, ou au certificat fédéral de capacité (CFC) après trois ou quatre ans. Selon le métier et le canton, une formation à plein temps en école est aussi possible.
La personne en apprentissage et l’entreprise formatrice concluent un contrat d’apprentissage, qui porte sur toute la durée de la formation et doit être approuvé par les autorités cantonales. La loi répartit la formation entre trois lieux : l’entreprise pour la pratique professionnelle, l’école professionnelle pour la culture générale et la partie propre au métier, les cours interentreprises pour les compléments.
Dans les annonces
Les annonces publiées en Suisse emploient peu le mot : quand elles le font, c’est pour une expérience passée, « un stage significatif, une alternance ou un premier emploi ». Les postes de formation y prennent la forme de places d’apprentissage. Voir les places d’apprentissage.
