Rolex Directeur de Production

Département
Manufacturing, Artisanal & Industrial Operations
Secteur
Fine Watches & Horology
Publié
16 mai 2026

À propos de Rolex

Rolex est une référence de l’excellence horlogère suisse, reconnue pour sa précision, son design intemporel et son exigence artisanale sans compromis. En tant qu’employeur, la Maison offre une culture façonnée par la maîtrise, la discrétion et l’engagement à long terme, où ingénieurs, artisans, designers et spécialistes des fonctions support contribuent à des créations conçues pour traverser les générations. Son héritage genevois s’allie à une vision internationale, à des standards rigoureux et à un investissement significatif dans la formation, l’innovation et l’excellence responsable. Les collaborateurs rejoignent une institution qui valorise la profondeur technique, la discipline collaborative et l’attention méticuleuse aux détails, offrant l’opportunité d’évoluer au sein de l’une des marques de luxe les plus respectées au monde.

Rolex à Genève cherche un Directeur de Production pour piloter la fabrication de montres de précision et les équipes.

Rôle et responsabilités

  • Piloter et coordonner les opérations de production de bout en bout pour les composants et l'assemblage de montres, en garantissant la conformité aux objectifs de qualité, de coûts et de calendrier.
  • Gérer une équipe de production multidisciplinaire, y compris les superviseurs, techniciens qualifiés et opérateurs ; recruter, encadrer et conduire les évaluations de performance.
  • Mettre en œuvre et pérenniser des programmes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen) afin d'augmenter la productivité, réduire les gaspillages et stabiliser la capabilité des processus.
  • Définir et maîtriser la planification de production, l'allocation de capacités et la séquençage en collaboration avec les fonctions supply chain, qualité et ingénierie.
  • Maintenir et développer les systèmes qualité (FMEA, SPC, 8D) pour assurer la conformité aux normes internes et aux exigences réglementaires.
  • Superviser la stratégie de maintenance des équipements et les demandes d'investissements ; coordonner avec l'ingénierie pour la qualification de nouveaux outils et processus.
  • Piloter les initiatives de réduction des coûts et rapporter les indicateurs clés de performance (TRS, rendement, débit) à la direction générale.
  • Assurer le strict respect des protocoles de sécurité, de confidentialité et de sécurisation appropriés aux produits de haute valeur.

Qualifications requises

  • Diplôme de licence ou niveau supérieur en génie mécanique, ingénierie industrielle, fabrication ou une qualification reconnue en horlogerie (WOSTEP ou équivalent).
  • Expérience avérée de leadership dans la gestion d'équipes de production en fabrication de haute précision ; expérience antérieure en horlogerie ou micro-mécanique fortement souhaitée.
  • Historique démontré de mise en œuvre de méthodologies Lean/amélioration continue et de systèmes qualité (ISO 9001, FMEA, SPC).
  • Maîtrise de la planification de production et de l'utilisation d'ERP ; fortes capacités numériques et analytiques.
  • Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en transversalité avec les parties prenantes de l'ingénierie, de la qualité et de la supply chain.

Compétences

Lean manufacturing 5S Kaizen ISO 9001 FMEA Statistical Process Control (SPC) 8D problem solving SAP ERP MS Excel (advanced) Knowledge of CNC machining and precision assembly techniques Workshop-level horology/micro-mechanics expertise

Expérience requise

Généralement 5 ans ou plus d'expérience progressive dans des rôles de production ou de fabrication, avec au moins 2–3 ans en capacité de supervision ou de management ; l'expérience directe en horlogerie ou dans les industries de mécanique fine est fortement avantageuse.

Formation

Diplôme de licence en ingénierie, ingénierie industrielle, management de la fabrication ou diplôme professionnel équivalent ; une formation certifiée en horlogerie (WOSTEP) est un atout.

Environnement de travail

Ce poste est basé à Geneva, Geneva, Switzerland.

Culture d'entreprise

Rolex cultive une culture d’entreprise définie par la précision, l’excellence et un profond respect du savoir-faire. En tant qu’employeur, la maison offre un environnement rigoureux mais collaboratif, où la vision à long terme, l’amélioration continue et le souci du détail guident chaque aspect du travail.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.

Foire aux questions (FAQ)

A.

L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Rolex, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Manufacturing Manager», «Head of Production», «Production Operations Manager», «Workshop Manager», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.

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Rolex Directeur de Production

Geneva, Switzerland

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