Rolex Apprenti·e Employé·e de Commerce CFC
- Département
- Human Resources, People & Culture
- Secteur
- Fine Watches & Horology
- Publié
- 2 août 2026
À propos de Rolex
Rolex est une référence de l’excellence horlogère suisse, reconnue pour sa précision, son design intemporel et son exigence artisanale sans compromis. En tant qu’employeur, la Maison offre une culture façonnée par la maîtrise, la discrétion et l’engagement à long terme, où ingénieurs, artisans, designers et spécialistes des fonctions support contribuent à des créations conçues pour traverser les générations. Son héritage genevois s’allie à une vision internationale, à des standards rigoureux et à un investissement significatif dans la formation, l’innovation et l’excellence responsable. Les collaborateurs rejoignent une institution qui valorise la profondeur technique, la discipline collaborative et l’attention méticuleuse aux détails, offrant l’opportunité d’évoluer au sein de l’une des marques de luxe les plus respectées au monde.
Rolex Apprenti·e Employé·e de Commerce CFC – Bienne, Suisse. Apprentissage rémunéré de trois ans en administration et commerce.
Rôle et responsabilités
- Effectuer des tâches administratives transversales couvrant l'approvisionnement, les finances, la qualité, les ressources humaines et l'administration
- Soutenir les activités opérationnelles dans les fonctions de services et d'administration
- Développer une expertise pratique dans les processus commerciaux et administratifs sous supervision expérimentée
Qualifications requises
- Solides performances académiques, particulièrement en langue française
- Intérêt démontré pour les tâches administratives et les outils informatiques
- Esprit ouvert et aisance relationnelle
- Attention aux détails et capacité à travailler en autonomie
Compétences
Expérience requise
Aucune expérience professionnelle préalable requise ; les candidat·e·s doivent démontrer une compétence académique et un intérêt authentique pour la formation commerciale dans les secteurs des services et de l'administration.
Formation
Actuellement inscrit·e ou ayant récemment complété la scolarité obligatoire (niveau académique minimum requis pour l'inscription à l'apprentissage)
Environnement de travail
Le candidat retenu sera basé à Bienne, Bern, Switzerland.
Culture d'entreprise
Rolex cultive une culture d’entreprise définie par la précision, l’excellence et un profond respect du savoir-faire. En tant qu’employeur, la maison offre un environnement rigoureux mais collaboratif, où la vision à long terme, l’amélioration continue et le souci du détail guident chaque aspect du travail.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.
Foire aux questions (FAQ)
L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Rolex, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Business Administration Apprentice», «Commerce Trainee», «Administrative Commerce Apprentice», «Retail Commerce Apprentice», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.