Richemont Stagiaire en engagement en matière de durabilité

À propos de Richemont

Richemont compte parmi les plus grands groupes de luxe au monde, gardien d’un portefeuille prestigieux de maisons dans la joaillerie, l’horlogerie, la mode et les accessoires, parmi lesquelles Cartier, Van Cleef & Arpels, Jaeger-LeCoultre et Montblanc. En tant qu’employeur, il allie l’héritage de l’excellence artisanale à une culture tournée vers l’avenir, façonnée par l’innovation, l’orientation client et une conduite responsable des affaires. Ses équipes internationales évoluent dans un environnement qui valorise le savoir-faire, l’esprit d’entreprise et la collaboration, offrant des perspectives de développement au sein de maisons iconiques comme des fonctions groupe. Richemont attire des professionnels désireux de contribuer à un luxe pérenne, en préservant des savoir-faire rares tout en participant à définir l’avenir de la haute artisanie.

Rôle et responsabilités

• Contribuer au développement des plateformes de gestion de projets du département via Monday.com, en collaborant avec les équipes pour veiller à ce que la solution réponde à l’évolution de ses besoins.
• Contribuer à la création et à la publication de supports de formation sur la durabilité, pour l’e-learning et les formations en présentiel, notamment des textes, vidéos et animations destinés à la Sustainability Academy.
• Aider l’équipe à utiliser les modèles de collecte de contenu afin de garantir l’exactitude et l’exhaustivité du reporting non financier.
• Contribuer à la recherche, à la logistique et à la communication relatives aux activités d’engagement en matière de durabilité avec les parties prenantes internes, notamment les Sustainability Forums et l’Annual Sustainability Gathering, organisés en ligne et en présentiel.
• Participer à la rédaction, à la conception, à la préparation et à la distribution des publications et présentations du département.
• Évaluer dans quelle mesure les supports de formation externes peuvent répondre aux besoins de l’entreprise.
• Analyser les données de formation et tenir à jour des tableaux de bord mensuels pour suivre les progrès par rapport aux objectifs.

Qualifications requises

• Esprit créatif et stratégique, avec un intérêt marqué pour les tendances.
• Capacité à gérer plusieurs tâches et à travailler avec rigueur sous supervision pour respecter les délais.
• Attitude positive, flexibilité et esprit d’équipe.
• Solides compétences en analyse de données et en résolution de problèmes.
• Diplôme de Bachelor et/ou inscription en Master en durabilité.
• Une première expérience en durabilité d’entreprise est souhaitée.
• Excellente maîtrise écrite et orale de l’anglais ; le français, l’italien ou l’allemand constitue un atout.
• Maîtrise avancée de Microsoft Office, notamment bonne maîtrise d’Excel et de PowerPoint.
• Une expérience de Monday.com ou d’autres plateformes de gestion de projets constitue un atout.
• Une expérience de plateformes Learning & Development, telles qu’EasyGenerator, constitue un atout.

Compétences

Expérience requise

Une première expérience en durabilité d’entreprise est souhaitée.

Formation

Diplôme de Bachelor et/ou inscription en Master en durabilité.

Culture d'entreprise

Richemont cultive un environnement de travail raffiné et international, où ses Maisons préservent un savoir-faire d’exception tout en bénéficiant de la force et de la perspective d’un groupe de luxe mondial. En tant qu’employeur, le Groupe valorise la vision à long terme, la collaboration, l’innovation et le développement des talents dans un cadre marqué par l’héritage, la créativité et l’exigence.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.