Cartier Stagiaire Excellence Opérationnelle

À propos de Cartier

Cartier est l’une des Maisons de luxe les plus admirées au monde, reconnue pour sa haute joaillerie, son excellence horlogère et son élégance parisienne intemporelle depuis 1847. En tant qu’employeur, Cartier offre un environnement raffiné où l’artisanat, la créativité, l’excellence client et l’esprit entrepreneurial sont cultivés avec exigence. Ses équipes contribuent à un héritage défini par l’innovation, l’influence culturelle et un savoir-faire exceptionnel, tout en bénéficiant de la puissance internationale et des valeurs du Groupe Richemont. Cartier recherche des talents alliant sensibilité esthétique, précision, collaboration et sens du service, les invitant à façonner l’avenir d’une Maison synonyme de beauté, de rareté et de distinction intemporelle.

Rôle et responsabilités

• Piloter des missions d'excellence opérationnelle au sein du Pôle Joaillerie Suisse, incluant le cadrage, les structures de gouvernance, la planification et la coordination des stakeholders
• Exécuter les initiatives d'amélioration selon la méthodologie DMAIC (Définir, Mesurer, Analyser, Améliorer, Maîtriser)
• Coordonner l'avancement des projets avec les acteurs transversaux et fournir un reporting régulier auprès des instances de gouvernance
• Faciliter les communications de conduite du changement et assurer l'adoption effective des améliorations de processus
• Soutenir les départements dans les initiatives d'amélioration opérationnelle incluant la 5S, le management visuel, l'optimisation des standards de travail et l'amélioration des outils
• Former et accompagner les équipes opérationnelles aux méthodologies lean incluant le Mapping de Flux de Valeur (VSM), la DMAIC et l'approche Kaizen
• Communiquer et valoriser les actions d'amélioration terrain pour renforcer la sensibilisation organisationnelle
• Identifier et proposer de nouvelles initiatives d'excellence opérationnelle et de bonnes pratiques lean pour le site de manufacture

Qualifications requises

• Diplôme d'ingénieur ou qualification équivalente
• Connaissance démontrée des concepts, outils et méthodologies de l'excellence opérationnelle incluant VSM, DMAIC, Kaizen et résolution de problèmes 8D
• Fondamentaux solides en gestion de projet incluant la planification, le reporting et l'animation d'ateliers
• Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles avec capacité à influencer l'adoption des changements
• Approche proactive et autonome du travail associée à une grande rigueur organisationnelle et analytique
• Esprit pragmatique avec capacités d'écoute et de collaboration

Compétences

Expérience requise

Première expérience professionnelle dans un poste similaire en excellence opérationnelle ou amélioration continue, idéalement acquise dans un environnement industriel de manufacturing.

Formation

Diplôme d'ingénieur ou qualification équivalente.

Environnement de travail

Culture d'entreprise

Cartier cultive une culture d’entreprise fondée sur un savoir-faire exceptionnel, la créativité et le respect de son riche héritage en tant que grande Maison de luxe. Les collaborateurs sont encouragés à maintenir les plus hauts standards d’excellence tout en contribuant à un environnement international et collaboratif où l’innovation, l’élégance et le sens du service client sont profondément valorisés.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.