- Contrat
- Temps plein
- Expérience
- Junior
- Département
- Supply Chain, Logistique & Stocks
- Publié
- 9 nov. 2026
À propos de Estée Lauder Companies
The Estée Lauder Companies est un leader mondial de la beauté de prestige, fondé en 1946 par Estée et Joseph Lauder et porté par une conviction durable dans la créativité, le service personnalisé et l’esprit entrepreneurial. En tant qu’employeur, le Groupe offre aux talents l’envergure d’une maison internationale alliée à l’énergie de marques distinctives couvrant le soin, le maquillage, le parfum et le soin capillaire. Sa culture valorise l’innovation, l’inclusion, l’apprentissage et une croissance responsable, invitant les professionnels à façonner les expériences consommateurs, du laboratoire au comptoir, de la plateforme digitale au conseil d’administration. Les collaborateurs rejoignent une organisation guidée par sa raison d’être, où héritage, art et excellence scientifique se rencontrent pour définir l’avenir de la beauté de luxe.
Le spécialiste de la conformité des processus logistiques accompagne l’amélioration des processus, la qualité et la conformité, la formation, la digitalisation et les opérations logistiques à Galgenen, en Suisse. Le poste couvre le suivi des processus et des audits, les contrôles logistiques, le reporting des indicateurs clés de performance et la collaboration transversale, avec pour objectif des méthodes de travail standardisées et durables.
Rôle et responsabilités
- Contribuer à l’amélioration continue et à la conformité des processus logistiques, notamment par la cartographie des processus, les observations sur le terrain et l’analyse des causes racines.
- Coordonner et améliorer les processus de formation et d’apprentissage, notamment les matrices de formation, le suivi des qualifications et les activités liées au système de gestion de l’apprentissage.
- Contribuer à la préparation des audits internes et externes, assurer le suivi des actions correctives et participer au maintien de la conformité QMS, sécurité et sûreté.
- Créer et tenir à jour la documentation des processus, les instructions de travail et les normes.
- Soutenir les opérations logistiques, notamment les contrôles SAP/WMS, les inventaires, les ajustements de stock et les activités de clôture mensuelle.
- Préparer et suivre les KPI logistiques ainsi que les rapports Power BI, garantir l’exactitude des données et mettre en évidence les pistes d’amélioration.
- Participer aux tests des systèmes et aux projets de digitalisation et d’amélioration.
- Soutenir, au besoin, les processus liés aux douanes, aux entrepôts sous douane et à SOX.
- Collaborer étroitement avec les équipes Logistique, RH, Formation, Finance, IT et les autres parties prenantes clés.
Qualifications requises
- Formation en chaîne d’approvisionnement, logistique, économie ou dans un domaine connexe.
- Idéalement 1 à 3 ans d’expérience pertinente en logistique, chaîne d’approvisionnement, qualité ou amélioration continue.
- Expérience ou vif intérêt pour le Lean, l’amélioration des processus, la qualité et la gestion du changement.
- Solides compétences analytiques, organisationnelles et de résolution de problèmes.
- Méthode de travail structurée et autonome, avec une approche pragmatique.
- Bonne connaissance de MS Office, en particulier d’Excel.
- Une expérience de SAP, WMS, Power BI ou d’autres outils de reporting constitue un avantage.
- La connaissance des procédures douanières suisses et des entrepôts sous douane est un atout.
- Solides compétences en communication et aisance dans les échanges avec différentes parties prenantes.
- Allemand et anglais de niveau avancé.
- Curiosité, esprit collaboratif et capacité à prendre des responsabilités dans un environnement logistique en évolution rapide.
Compétences
Expérience requise
Idéalement 1 à 3 ans d’expérience pertinente en logistique, chaîne d’approvisionnement, qualité ou amélioration continue.
Formation
Formation en chaîne d’approvisionnement, logistique, économie ou dans un domaine connexe.
Environnement de travail
Ce poste est basé à Galgenen, Schwyz, Suisse.
Avantages
Allocation pour abonnement à une salle de sport ; semaine de travail de 40 heures ; possibilités de développement personnel via le centre de formation interne, LinkedIn Learning et des formations externes.
Culture d'entreprise
The Estée Lauder Companies favorise un environnement de travail collaboratif et inclusif, où la créativité, l’esprit entrepreneurial et la passion pour la beauté de prestige sont profondément valorisés. En tant que maison mondiale réunissant des marques distinctives, l’entreprise offre à ses collaborateurs un cadre qui encourage l’innovation, le développement professionnel et un engagement commun envers l’excellence et l’inspiration des consommateurs.
À propos de Cerulean
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