Richemont Logistiklernender

Über Richemont

Richemont zählt zu den führenden Luxusgruppen der Welt und betreut ein herausragendes Portfolio von Maisons in den Bereichen Schmuck, Uhrmacherei, Mode und Accessoires, darunter Cartier, Van Cleef & Arpels, Jaeger-LeCoultre und Montblanc. Als Arbeitgeber verbindet das Unternehmen das Erbe handwerklicher Exzellenz mit einer zukunftsgerichteten Kultur, die von Innovation, Kundenzentrierung und verantwortungsvollem unternehmerischem Handeln geprägt ist. Seine globalen Teams arbeiten in einem Umfeld, das Handwerkskunst, Unternehmergeist und Zusammenarbeit schätzt und Entwicklungsmöglichkeiten sowohl in ikonischen Maisons als auch in den Funktionen der Gruppe eröffnet. Richemont zieht Fachkräfte an, die zur Beständigkeit des Luxus beitragen möchten, indem sie seltenes Savoir-faire bewahren und zugleich die Zukunft höchster Handwerkskunst mitgestalten.

Aufgaben und Verantwortung

• Eingekaufte und fremdvergebene Waren entgegennehmen.
• Produkte an Kunden und Unterauftragnehmer versenden.
• Die Ein- und Ausgänge des Werkzeug- und Verbrauchsmateriallagers verwalten.
• Bereitstellungs- und Abholrundgänge in den Werkstätten durchführen.
• Bei der Verpackung von Uhrenkomponenten mitwirken.
• Lagerzugänge und -abgänge von Komponenten verwalten.

Qualifikationen

• Im 11. Schuljahr sein und den Wunsch haben, einen operativen Beruf zu erlernen.
• Bestätigte Informatikkenntnisse, insbesondere in MS Office, sowie mathematische Fähigkeiten besitzen.
• Begeisterungsfähig, organisiert und sorgfältig sein.
• Über gute Umgangsformen, Teamgeist und Neugier verfügen.
• Gute allgemeine schulische Leistungen vorweisen.

Kompetenzen

Ausbildung

Im 11. Schuljahr sein. Das CFC ist ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis, dessen Ausbildung im dualen System Schule–Unternehmen erfolgt und stark praxisorientiert ist. Die Ausbildung dauert 3 Jahre, mit 4 Tagen praktischer Ausbildung pro Woche bei Manufacture ValFleurier und 1 Tag theoretischem Unterricht pro Woche am CEJEF in Délémont (Artisanal Division); während der 3 Jahre sind zudem 15 bis 25 Tage überbetriebliche Kurse vorgesehen.

Unternehmenskultur

Richemont pflegt ein kultiviertes, internationales Arbeitsumfeld, in dem seine Maisons außergewöhnliche Handwerkskunst bewahren und zugleich von der Stärke und Perspektive einer globalen Luxusgruppe profitieren. Als Arbeitgeber legt das Unternehmen Wert auf langfristige Verantwortung, Zusammenarbeit, Innovation und die Entwicklung von Talenten in einem Umfeld, das von Erbe, Kreativität und hohen Ansprüchen geprägt ist.

Über Cerulean

Cerulean ist das maßgebliche Karriereportal für die weltweite Luxusbranche. Wir bringen außergewöhnliche Fachkräfte mit exklusiven Chancen bei den prestigeträchtigsten Marken der Welt zusammen. Von der Haute Couture und der feinen Uhrmacherkunst über Prestige Beauty und Hotellerie bis zum Boutique-Retail bündelt Cerulean die Stellenangebote des Luxus, damit Sie die Karriere finden, für die Sie bestimmt sind.