- Anstellung
- Vollzeit
- Karrierestufe
- Senior
- Abteilung
- Finanzen, Rechnungswesen & Revenue Management
- Branche
- Feine Uhren & Uhrmacherkunst
- Veröffentlicht
- 27. Okt. 2026
Über Chopard
1860 gegründet und heute von der Familie Scheufele geführt, ist Chopard eine unabhängige Schweizer Maison, bekannt für ihre Haute Joaillerie, ihre uhrmacherische Exzellenz und ihr unverwechselbares Verständnis freudvoller Eleganz. Als Arbeitgeber bietet die Maison ein kultiviertes Umfeld, in dem handwerkliches Erbe, Innovation und verantwortungsvoller Luxus zusammenfinden. Die Teams sind eingeladen, zu außergewöhnlichen Kreationen beizutragen – von den Ateliers in Genf bis zu den internationalen Boutiquen – und dabei höchste Ansprüche an Qualität, Service und Ethik zu wahren. Chopards Engagement für nachhaltigen Luxus, einschließlich des wegweisenden Einsatzes von ethisch gewonnenem Gold, steht für eine Kultur von Sinn, Weitergabe und Exzellenz für Fachkräfte, die eine bedeutungsvolle Karriere im Luxus aufbauen möchten.
Chopard sucht einen Senior Tax Manager für die Leitung der direkten und indirekten Steuerfragen der Gruppe, der Verrechnungspreise und der Steuer-Compliance, intern oder in Zusammenarbeit mit externen Beratern. Die Rolle umfasst Steuerstrategie, Reporting und BEPS Pillar 2, Steuerprüfungen und Steuererklärungen, steuerliche Formalitäten zu Dividenden, regulatorische Beobachtung und operative Steuerberatung innerhalb der Gruppe.
Aufgaben und Verantwortung
- Die gruppenweite Steuerstrategie entwickeln und umsetzen sowie die Steuer-Compliance-Aktivitäten der Gruppe analysieren, planen und überwachen.
- Die Verrechnungspreisrichtlinie von Chopard pflegen und aktualisieren, die Wertschöpfungskette der Gruppe validieren und gesetzliche Entwicklungen der OECD und der betroffenen Jurisdiktionen im Bereich Verrechnungspreise überwachen.
- Mit Beratern die jährliche Erstellung der Verrechnungspreisdokumentation koordinieren, einschliesslich Master File und Local Files, die gesetzlichen Anforderungen erfüllen und Jurisdiktionen mit Dokumentationspflichten ermitteln.
- Reporting-Anforderungen nach OECD-, EU- und Schweizer Vorschriften verwalten, einschliesslich CBCR- und/oder PCBCR-Berichten sowie DAC6 und DAC7.
- Die Verfahren zur Datenerhebung und -konsolidierung für BEPS Pillar Two planen und koordinieren, die Daten validieren und das für die Berechnung der globalen Mindeststeuer und anwendbarer Safe-Harbour-Ausnahmen erforderliche Reporting vorbereiten, einschliesslich Tax Packs und Berechnungen latenter Steuern.
- Die Umsetzung und Erfüllung der Melde- und Compliance-Pflichten von BEPS Pillar Two sicherstellen, einschliesslich lokaler Registrierung, Global Information Return und lokaler Steuererklärungen.
- Gruppengesellschaften bei lokalen Steuerprüfungen unterstützen und externe Beteiligte koordinieren.
- Steuererklärungen für Schweizer Gesellschaften mit Sitz oder Niederlassungen in verschiedenen Kantonen erstellen und Steuererklärungen ausländischer Tochtergesellschaften gemeinsam mit lokalen Teams prüfen.
- Steuerliche Formalitäten für konzerninterne Dividendenausschüttungen verwalten, einschliesslich Formulare zur Verrechnungssteuer und zur Rückforderung ausländischer Quellensteuern.
- Gruppengesellschaften bei Fragen der indirekten Besteuerung, einschliesslich Mehrwertsteuer und Quellensteuern, in Zusammenarbeit mit externen Beratern unterstützen.
- Die Entwicklungen der direkten und indirekten Besteuerung in allen für Chopard relevanten Ländern beobachten, um regulatorische Änderungen mit möglichen Auswirkungen auf globale oder lokale Compliance-Pflichten frühzeitig zu erkennen.
- Als Fachreferenz für alle geschäftsbezogenen operativen Steuerfragen fungieren.
- An internen Audit-Aufträgen teilnehmen, um die Steuer-Compliance der betreffenden Gesellschaft zu beurteilen.
- Mit internen Verantwortlichen und externen Beratern den Austausch über die Optimierung indirekter Steuern, einschliesslich Mehrwertsteuer und Zölle, unterstützen.
- Steuerliche Unterstützung bei Umstrukturierungen, Vermögensübertragungen und weiteren Projekten leisten.
Kompetenzen
Arbeitsumfeld
Diese Position hat ihren Sitz in Meyrin, Genf, Schweiz, in unmittelbarer Nähe von Genf.
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Unternehmenskultur
Chopard pflegt eine familiengeführte, am Menschen ausgerichtete Kultur, in der außergewöhnliche Handwerkskunst, Kreativität und langfristiges Engagement einen hohen Stellenwert haben. Als Arbeitgeber bietet die Maison ein kultiviertes, kollaboratives Umfeld, das Exzellenz, Verantwortung und Innovation fördert – mit einem besonderen Schwerpunkt auf ethischem Luxus und nachhaltigen Praktiken.
Über Cerulean
Cerulean ist das maßgebliche Karriereportal für die weltweite Luxusbranche. Wir bringen außergewöhnliche Fachkräfte mit exklusiven Chancen bei den prestigeträchtigsten Marken der Welt zusammen. Von der Haute Couture und der feinen Uhrmacherkunst über Prestige Beauty und Hotellerie bis zum Boutique-Retail bündelt Cerulean die Stellenangebote des Luxus, damit Sie die Karriere finden, für die Sie bestimmt sind.
Häufige Fragen
Die Luxusbranche zeichnet sich durch eine vielfältige und nuancierte Nomenklatur aus. Renommierte Häuser pflegen häufig ihre eigene Terminologie, und selbst innerhalb eines einzelnen Unternehmens wie Chopard können die Bezeichnungen von Markt zu Markt variieren, um lokalen Gepflogenheiten zu entsprechen. Um vollständige Klarheit zu schaffen, vergibt Cerulean für jede Anzeige einen standardisierten, branchenüblichen Referenztitel. Diese Position ist gleichwohl funktional gleichbedeutend mit «Senior Tax Director», «Senior Taxation Manager», «Head of Tax», «Senior Tax Lead» und weiteren Varianten. Unsere ausgefeilte Suchtechnologie berücksichtigt diese Varianten, sodass Anfragen mit verwandten Begriffen zuverlässig genau die Positionen liefern, die Sie suchen.
