Karriere bei Chandon

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Diese Grundlagen über Chandon sollten alle Bewerberinnen und Bewerber kennen, bevor sie sich auf eine Position bewerben oder zum Gespräch gehen.

I. Chandon wurde 1959 in Argentinien von Moët & Chandon gegründet und zählt damit zu den ersten großen Champagnerhäusern, die außerhalb Frankreichs ein Schaumweingeschäft aufgebaut haben.
II. Als Teil des umfassenderen LVMH Ökosystems und in enger Verbindung mit Moët & Chandon kann Chandon Karrierewege bieten, die Agilität in lokalen Märkten mit globalen Luxusstandards verbinden.
III. Die Marke ist in mehreren Weinregionen tätig – darunter Argentinien, Kalifornien, Brasilien, Australien, China und Indien –, sodass Positionen bei Chandon häufig eine ausgeprägt internationale, interkulturelle Dimension besitzen.
IV. Die Identität von Chandon beruht auf der Schaumweinbereitung nach der méthode traditionnelle, angepasst an vielfältige Terroirs; dies macht die Maison besonders attraktiv für Kandidatinnen und Kandidaten, die sich für Innovation auf der Grundlage klassischen Handwerks interessieren.
V. Da Chandon an der Schnittstelle von Gastlichkeit, Weinvermittlung und Markenerlebnis angesiedelt ist, kann die Maison ein attraktiver Arbeitgeber für Talente aus Produktion, Retail, Marketing und erlebnisorientierten Events sein.

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