Datenschutzerklärung

Stand: 14. Oktober 2026

Cerulean wird betrieben von John Philip Green, Singapore. Wir («Cerulean») entscheiden über die Verwendung Ihrer Personendaten und sind damit Verantwortlicher im Sinne des Bundesgesetzes über den Datenschutz (DSG). Diese Erklärung gilt für alle Cerulean-Websites. Fragen und Anträge richten Sie an luxury@ceruleanjobs.com.

1. Was wir erheben

• Ihr Konto. Sie melden sich mit Google, Apple, Facebook oder LinkedIn an; von dort erhalten wir Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Profilbild. Ein Passwort sehen und speichern wir nie.
• Ihr Lebenslauf, falls Sie einen hochladen: die Datei, ihr Text und die darin enthaltenen Kontaktdaten sowie die Stellenpräferenzen, die wir daraus ableiten.
• Ihre Präferenzen und Aktivitäten: die Marken, Orte und Positionen, die Sie auswählen; die Stellen, die Sie aufrufen und anklicken, und Ihre Suchanfragen, während Sie angemeldet sind – sie fliessen in Ihre Empfehlungen ein, und zu jedem Klick speichern wir die Art der Seite, von der aus Sie geklickt haben (etwa eine Suchseite, eine Stellenliste, eine Markenseite oder der Bereich Empfehlungen); die Stellen, auf die Sie sich über uns bewerben; und ob Sie unsere E-Mails öffnen oder die Stellen darin anklicken.
• Was Ihnen der Bereich Empfehlungen zeigt. Wenn Sie ihn öffnen, speichern wir, welche Stellen er Ihnen anzeigt, in welcher Reihenfolge, auf welcher Seite und auf welcher Cerulean-Website. Diese Angaben löschen wir nach 120 Tagen automatisch; mit Ihrem Konto werden sie ebenfalls gelöscht.
• Ihr ungefährer Standort – Land, Region und Stadt –, abgeleitet aus Ihrer IP-Adresse.
• Die Herkunft Ihres Besuchs – eine Suchmaschine, eine E-Mail, eine andere Website –, gespeichert mit Ihrem Konto, wenn Sie es anlegen, und mit jeder Bewerbung und jedem hochgeladenen Lebenslauf.
• Die Nutzung der Websites, von uns selbst und ohne Kennung gemessen (siehe unsere Cookie-Richtlinie, auf Englisch): aufgerufene Seiten, Suchanfragen sowie angezeigte und angeklickte Stellen, gezählt in Summen, die keine Person erkennen lassen, dazu die in eine Suche eingegebenen Wörter und Orte im genauen Wortlaut, alles unbefristet aufbewahrt; sowie Serverprotokolle – IP-Adresse mit Land und Netzwerk, Browser, angeforderte und verweisende Seite, von Ihrem Browser gesendete Cookies –, die wir nach 90 Tagen löschen.

2. Wozu wir sie nutzen

• Um den Dienst zu erbringen, für den Sie sich angemeldet haben: Ihr Konto und Stellenempfehlungen. Job-Benachrichtigungen per E-Mail erhalten Sie nur, wenn Sie sie abonnieren, und jede enthält einen Link, über den Sie sich mit einem Klick abmelden. Um zu entscheiden, wie oft wir Ihnen schreiben, berücksichtigen wir, ob Sie die Benachrichtigungen öffnen oder Links darin anklicken und was Sie in Ihrem Konto tun: sich anmelden, sich über uns bewerben, Ihr Konto aufrufen oder Ihre Präferenzen ändern. Bleiben die Benachrichtigungen ungelesen, schreiben wir Ihnen zum Beispiel einmal pro Woche statt täglich, und wieder täglich, sobald Sie erneut Links darin anklicken, sich anmelden, sich über uns bewerben oder Ihre Präferenzen ändern. Dafür erfassen wir jeweils nur das Datum, nicht Ihr Gerät, Ihren Browser oder Ihre IP-Adresse. Wie oft wir Ihnen schreiben, können Sie jederzeit in Ihren E-Mail-Präferenzen oder über den Link in jeder Benachrichtigung wählen.
• Um passende Stellen für Sie zu finden, lesen KI-Modelle, die in unserem eigenen Cloud-Konto laufen, Ihren Lebenslauf. Zum Training dieser Modelle wird er nie verwendet. Der Abgleich bestimmt nur, welche Stellen wir Ihnen zeigen: Er trifft keine Entscheidung über Sie, und kein Arbeitgeber sieht ihn.
• Um Cerulean sicher zu halten und zu verbessern und um die Nutzung zu messen, sofern Sie dem nicht unter Cookies in der Fusszeile widersprechen. Ausserdem nutzen wir, was der Bereich Empfehlungen Ihnen zeigt, um die Empfehlungen zu beurteilen und zu verbessern, unter anderem, indem wir einen Klick auf eine empfohlene Stelle weniger stark gewichten, damit sich die Empfehlungen nicht bloss selbst verstärken.

Wenn Sie angemeldet sind und der Messung widersprechen oder Ihr Browser ein Global-Privacy-Control-Signal sendet, speichern wir diesen Widerspruch in Ihrem Konto. Solange Sie die Messung nicht wieder einschalten, erfassen wir auf jedem Gerät, auf dem Sie sich anmelden, Folgendes nicht mehr: die Stellen, die Sie aufrufen und anklicken, Ihre Suchanfragen und das, was Ihnen der Bereich Empfehlungen zeigt. Die bereits erfasste Aktivität fliesst nicht mehr in Ihre Empfehlungen ein. Ihre Bewerbungen, das Öffnen unserer E-Mails und das Anklicken der Stellen darin, Ihr Lebenslauf, die von Ihnen gewählten Präferenzen und Ihr ungefährer Standort fliessen weiterhin in Ihre Empfehlungen ein.

3. Wer sie erhält

Wir verkaufen Ihre Daten nicht, und wir geben weder Ihren Lebenslauf noch Ihr Profil an Arbeitgeber weiter. Eine Bewerbung führt Sie auf die Website des Arbeitgebers, der von uns nichts erhält.

In unserem Auftrag bearbeiten Amazon Web Services (Hosting, E-Mail, KI), MongoDB (Datenbank) und Kinde (Anmeldung) Ihre Daten. An Behörden geben wir sie nur weiter, wenn das Gesetz es verlangt.

4. Wohin sie gelangen

Wir haben unseren Sitz in Singapur; dort werden Ihr Konto und Ihr Lebenslauf gespeichert. Unsere Dienstleister bearbeiten Daten auch in anderen Ländern, vor allem in den USA und der Europäischen Union. Bietet das Zielland keinen angemessenen Datenschutz, stützen sich diese Bekanntgaben auf Standardvertragsklauseln in unseren Verträgen mit ihnen.

5. Wie lange wir sie speichern

Solange Ihr Konto besteht. Ihren Lebenslauf können Sie jederzeit in Ihrem Konto löschen. Um Ihr Konto zu schliessen und Ihre Daten löschen zu lassen, schreiben Sie uns; wir erledigen das innert 30 Tagen.

6. Ihre Rechte

Sie können eine Kopie Ihrer Daten verlangen, sie berichtigen oder löschen lassen, ihrer Bearbeitung widersprechen und eine erteilte Einwilligung jederzeit widerrufen. Schreiben Sie an luxury@ceruleanjobs.com; wir antworten innert 30 Tagen. Sie können sich ausserdem an den Eidgenössischen Datenschutz- und Öffentlichkeitsbeauftragten (EDÖB) wenden.

7. Änderungen

Vor jeder wesentlichen Änderung dieser Erklärung informieren wir Sie per E-Mail, sofern Sie ein Konto haben.